3月16日下午，学院在嘉定校区北楼报告厅召开教学质量诊断与改进体系建设专家培训会，邀请了职教专家、原无锡职业技术学院院长戴勇教授作题为《高职诊改探索》的专题培训讲座。各系部正副主任、专业主任、有关教师出席会议。会议由副院长胡家秀主持，院长陈英南到会。

会上，戴勇教授首先介绍了教学质量诊改工作的依据，从“8字质量改进螺旋、规范工作要求、五纵五横一平台、梳理工作成果与问题”等四个方面谈了对专业与课程建设诊改工作的总体要求。接着，他以无锡职业技术学院的诊改体系为例，介绍了“认识诊改理论、动态信息的收集诊断与平台建设、工作的推进与思考”这三个方面的工作，详细解读了“五纵五横”质量诊改体系框架，以及完善教学信息管理系统、开发诊改支撑平台、通过信息化手段推进诊改纠偏工作的具体做法。

戴勇教授指出，通过平台动态数据诊断和“教→学→评→返→改”的工作流程，可及时掌握学生学习情况，增强课堂师生互动，提升课堂教学效果；通过教学日志、授课计划等信息的透明与实时，逐步实现教师由随意→约束→规范→自觉的转变，提高教师的质量意识、质量文化认同感；通过精准排课与实时预约，使教室资源完全透明；通过实时数据的反馈，提供常态化考核与持续改进的基础数据。最后，戴勇教授提出高职院校也应当积极参与科技研究和教学研究，积极推动科技成果转化，加强科技创新制度的顶层设计，探索构建科学合理的绩效考评方法，建立行之有效的学术规范体系和科研激励制度体系，形成良好的学术氛围。

（教师发展中心，教师工作部，教务处供稿）